Le contrat responsable : nouvelles règles

Depuis le 1er janvier 2016, la généralisation d’une complémentaire santé minimale pour tous les salariés est devenue obligatoire. Elle s’inscrit dans une politique plus large de réformes qui a pour objectifs d’améliorer la couverture des salariés et de réguler les dépassements d’honoraires et les frais d’optique. Les règles du Contrat Responsable ont été modifiées en conséquence.

Verlingue présent au 42ème Congrès de la FEHAP

Les équipes Verlingue étaient présentes au Congrès de la FEHAP* à Clermont-Ferrand les 22 et 23 novembre 2017.

 

Ce 42ème Congrès avait pour thème le sport, l’inclusion, la santé et le bien-être. Au programme, des plénières et des conférences-débats avec plus de 40 intervenants.

 

A cette occasion,  Verlingue a pu présenter aux professionnels du secteur de la santé sa solution en matière de risques d’établissements (assurances dommage, responsabilité civile, cyber risques) et en protection sociale (mutuelle, prévoyance).

 

 

*Fédération des établissements hospitaliers et d’aide à la personne privés non lucratifs